由ACCA(特许公认会计师公会)主办,高顿财经和前程无忧协办的ACCA职业发展日近日在上海圆满落幕。

　　包括阿里巴巴、复星医药、吉利集团、锦江国际、赛诺菲、苏宁易购、通用电气、携程、一村资本、银联数据在内的20余家国内外知名企业,聚焦互联网、金融、汽车、医药等多个热门行业开设专场招聘会,并举行财会精英职业发展论坛就影响未来行业发展的热点话题展开探讨。活动吸引超过400名ACCA会员、学员及其他财会人员踊跃参与,了解企业最新的人才需求动向,把握职业发展机遇。

　　ACCA全球调研显示,将近90%的雇主表示ACCA专业资格适用于各个招聘行业。在当天举行的专场招聘会上,ACCA人才展现出的专业知识、国际视野以及战略思维深受雇主青睐。与会雇主代表表示,相比普通求职者,具备ACCA资格的国际财会人才拥有明显优势,将成为优先招聘对象。

　　为了帮助更多财务人员深入了解行业变化及企业需求,此次职业发展日中设置的平行论坛更邀请了来自阿里巴巴、吉利控股、路威酩轩、普华永道、苏宁易购、通用电气等企业的财务及HR高管,解读商业变革下的人才发展之道。

　　ACCA大中华区政策主管钱毓益分享ACCA《财务新生代》系列洞察报告的研究成果,对新生代财会人才提出两方面建议,一是要拥抱数据化,为企业创造更大的价值,二是要通过展现“七大职商”,即专业能力和道德水平、智商、创造力、数字商、情商、远见和经验,来树立个人品牌形象。

　　钱毓益同时对90后如何获得职场先机,提出了5大路径:

　　1.主动升级,提升战略眼光

　　2.另辟蹊径,以财务为基础,发挥软性技能优势

　　3.专精于业,在财务专项领域精耕细作

　　4.顺势前行,财务结合其他专业,混搭跨界

　　5.介入干预,参与流程优化,总揽全局

　　ACCA资深会员、路威酩轩香水化妆品(中国)首席财务官、资深财务暨行政副总裁刘晨阳解读“新快消及零售行业的财会人员职业发展之道”。她认为,一个人的职业生涯能走多高、走多远,取决于他能满足什么样的需求、满足多少需求。对有志成为CFO的财务人员,她提出了三点建议:第一,必须要有全面扎实的专业背景;第二,要对商业有深刻的理解,既能管理日常运营,又能展望未来;第三,面向未来, “区块链+物联网”很可能带来翻天覆地的变革,财务人才需要紧跟变化,把握先机。

　　ACCA资深会员、阿里巴巴B系事业群CFO李博以“电商模式引领财务变革未来”为题,向来宾介绍了阿里的使命、愿景、业务模式,还特别从战略、业务、专业、共享、通用五个方面解读了阿里的财务变革,并强调变革中的财务人才需要具备跨界、调配、敏捷、应变和创新的能力。

　　“ACCA职业发展日”是ACCA每年为学员、会员、广大财会精英和认可雇主举办的一场职业发展盛会,于2006年创办于北京,并于今年推广至上海和深圳。该活动致力于为财会人才和雇主搭建深入交流的平台,拓展人才发展空间并为企业输送极具潜力的人才。

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